问：如何做好调查研究工作
- 答：首先要细心，并且有耐心，还需要你戚升有一定的条理性腊仔好。并且对于调查研究对象的知识要有充分的了解，轮铅这样做出来的调查报告才能更有力度。
调查研究是一项复杂又艰巨的工作，逻辑性条理性很强，因此，应该有它自己的程序，调查研究的过程是了解问题，分析问题和解决问题的过程，这一过程也就形成了调查研究应该遵循的基本程序，这就是：准备工作、了解情况、分析研究和综合提练。
问：你现在做商业银行改革调查报告，已经在拟定阶段，领导又交给你一项新的紧急任务，你怎么办?
- 答：商业银行改革的成功与否，不仅关系到我国银行业的持续发展，也关系到我国经济能否继续在相对稳定的金融背景下保持较高的增长率，而贯穿于始终的调查研究能为商业银行改革及领导决策提供广泛全面的科学依据。所以，这项工作非常重要。但领导又布置新的紧急任务，说明此项任务更为紧迫，所以，我会做好调研报告工作的交接，以及紧急任务计划安排和落实。
第一，调研报埋虚告工作的交弯伏燃接和落实。商业银行改革调查报告已经在拟定阶段，我会将报告的拟定思路及完成计划，尽快的形成操作性较强的系统和大纲，例如大纲主要包括几个部分，第一部分是国际和国内银行业运行及发展的现状;第二部分是商业银行运行中的问题及策略;第三部分是商业银行的竞争分析;第四部分是商业银行发展的预测及投资分析等。
第二，向领导汇报调查报告的完成情况及后续完成计划，并请示领导协调其他同事分别负责报告的不同部分。在完成新的紧急任务的过程中，我也会及时跟踪调查报告的进展情况，并随时提供力所能及的帮助和支持。
第三，领导交代的紧急任务，表现在其紧迫性上，所以我会根据领导对工作的指示和要求，制定详细的工作计划和进度表，合理的统筹安排自己的工作，抽出更多的时间，包括休息时间，来完成工作。如果仍不能满足进度的话，我会请示领导协调其他同事一起来协同完成。
最后，在以后的工作中，不论是调研工作还是监督管理工作，亦或是其他的分析、统计等工作，我厅辩都会努力学习，合理安排，把工作保质保量的完成。
问：阿里巴巴薪酬调研工作报告的调研目的
- 答：是为了收集和分析胡枯阿里巴巴公司内部和外部薪酬数据。
1、收集激仿和分析内部薪酬数据，了解公司各职位、各部门的薪酬水平，并与行明做纤业内其他企业进行比较，以制定公司的薪酬标准和政策。
2、收集和分析行业内其他企业的薪酬数据，了解市场上各职位、各部门的薪酬水平和趋势，以便为公司的薪酬决策提供参考和依据。
